为进一步统筹推进公司各项工作，安排部署好四季度重点任务，11月5日，公司召开了2024年三季度工作运行分析会，全体员工参加会议。

会上，全员集中学习了习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻党的二十届三中全会精神专题研讨班开班式上的重要讲话 ；公司管理层就三季度担保业务开展、风险控制及资产保全情况作分析报告。

总经理文思远通报了公司前三季度经营能力、政策效益、风险控制、体系建设等五项任务目标指标完成情况，分析了现阶段存在的问题，并围绕做好四季度的各项工作进行了安排部署。一要对标对表强弱项，全力冲刺年度任务，为2025年开好局、起好步奠定坚实基础。二要持续加强风险控制，完善业务风控机制，加力化解重点风险，抓好追偿清收。三要提升中层管理人员管理水平，通过多种方式加强人才培养，强化各部门之间协同配合，不断强化队伍建设。

董事长陈小莉指出公司目前存在团队意识不强、进取意识缺乏、责任意识不足等三方面问题，并强调，公司全员要改进不足，努力提高，推动公司发展。一要迅速行动，抢抓政策机遇。加强学习近期出台的金融领域相关重大利好政策，主动与相关职能部门及银行机构对接，找准工作切入点和着力点；围绕做好科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融和数字金融五篇大文章，积极推进新产品落地，促进业务增量创收。二要团结一致，攻坚年度目标。树立全局观念，加强团结协作，各部门负责人要确保公司优势指标继续领跑、落后指标快速提升；全体员工要立足岗位，自加压力，把责任扛在肩上，把工作落到实处。三要加强学习，提高工作效率。增强“持续学习、终身学习”的意识，提高分析能力、决断能力，结合目标任务，优化工作流程，形成高效协同的工作机制，提升工作效率，确保完成全年任务目标。

公司中层及以上、各县区办事处人员参加了第二阶段会议，参会人员就三季度工作完成情况、面临的主要问题、需协调沟通事项进行交流。